W ostatnich latach wiele się zmieniło i to w dobrym kierunku. Firmy oferują kobietom więcej odpowiedzialnych stanowisk i zapewniają im większe uznanie. Nadal jednak pozostaje wiele do zrobienia, aby wyeliminować nierówności między mężczyznami i kobietami (różnice w wynagrodzeniach i seksizm w niektórych firmach).

Ponadto dużą zmianą jest to, że kobiety nie boją się już ani nie wstydzą reagować na niestosowne uwagi i zgłaszać wszelkich zachowań, które sprawiają, że czują się niekomfortowo. Ponadto często widzę, że moi koledzy są bardziej urażeni niż ja nieodpowiednim zachowaniem, więc mam głęboką nadzieję, że jesteśmy ostatnim pokoleniem, które uważa równość płci w pracy za kwestię, którą należy się zająć, zanim stanie się normalna.