Ich bin Specialist for Commercial Support.
Mein Weg zu dieser Position begann mit einer Karriere als Verkaufsadministratorin in einem Fertigungsunternehmen, wo ich praktische Erfahrungen in der Marktforschung und Kundenakquise sammelte. Diese Erfahrung weckte mein Interesse an der Vertriebsunterstützung, da ich es liebte, mit Kunden zu interagieren und ihre Bedürfnisse zu verstehen. Im Laufe der Jahre suchte ich nach Stellen, bei denen ich eng mit den Vertriebsteams zusammenarbeiten konnte, was mich zu meiner jetzigen Stelle bei ADDEV Materials führte. Hier kann ich meine Leidenschaft für die Luftfahrtindustrie mit meinen Fähigkeiten in der Verkaufsunterstützung kombinieren und so zum Erfolg unserer Verkaufsinitiativen beitragen und unseren Kunden den bestmöglichen Service garantieren.
Der Aufbau starker Beziehungen zum Vertriebsteam und zu den Kunden war von entscheidender Bedeutung.
Eine Schwachstelle im Verkaufsprozess zu erkennen und einen neuen Ansatz zur Optimierung der Auftragsabwicklung vorzuschlagen, war ein Schlüsselmoment in meiner Entwicklung.
Entscheidend war es, Mentoren zu finden, die Beratung, Unterstützung und Begleitung anbieten konnten. Der Austausch mit anderen Frauen aus der Branche hilft auch, ein Gemeinschaftsgefühl zu schaffen.
Darüber hinaus ist es entscheidend, die Dynamik der Unternehmenskultur zu verstehen. Dazu gehört das Erkennen von informellen Netzwerken, Kommunikationsstilen und Entscheidungsfindungsprozessen, die sich von dem unterscheiden können, was man gewohnt ist.
Das Jonglieren zwischen Arbeit und Privatleben kann schwierig sein. Indem wir unsere Erfahrungen und Strategien in Gemeinschaften oder Netzwerken austauschen, können sich Frauen gegenseitig helfen und diese Herausforderungen besser bewältigen.
Die gesellschaftlichen Mentalitäten ändern sich, wobei die Führungsrolle und die Beiträge von Frauen in verschiedenen Bereichen zunehmend akzeptiert werden. Dieser kulturelle Wandel ist für die Förderung eines integrativen Umfelds von entscheidender Bedeutung.
Einfühlungsvermögen, Resilienz und Selbstvertrauen.
Mein ehemaliger Manager, der mir konstruktives Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten gegeben hat.
Die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben, insbesondere als Mutter, kann verschiedene Herausforderungen mit sich bringen, z. B. Zeitmanagement und Schuldgefühle.
Klare Ziele zu haben, hilft dabei, die Anstrengungen zu bündeln und fundierte Entscheidungen darüber zu treffen, wie man seine Zeit investiert.
Ermutigen und unterstützen Sie andere Frauen in Ihrem Bereich: Zusammenarbeit statt Konkurrenz schafft eine stärkere Gemeinschaft und ebnet den Weg für künftige Generationen.